Rutan Kelas I Surakarta hadiri Zoom Kegiatan RAPAT KOORDINAS PENGENDALIAN CAPAIAN KINERJA SEMESTER II DAN REFLEKSI AKHIR TAHUN 2025

Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan menggelar Rapat Koordinasi Pengendalian Capaian Kinerja Semester II dan Refleksi Akhir Tahun 2025 secara daring melalui Zoom Meeting pada Selasa, 16 Dsember 2025. Zoom diikuti oleh Pejabat struktural Rutan Kelas I Surakarta, perwakilan pegawai serta peserta magang Batch II dan melibatkan perwakilan Warga Binaan pemasyarakatan.

Baca juga: Apel Pagi Rutan Surakarta Beri Apresiasi Pegawai Terbaik dan Terpeduli Periode November 2025

Rapat koordinasi ini bertujuan untuk mengevaluasi capaian kinerja Semester II Tahun 2025 sekaligus melakukan refleksi terhadap pelaksanaan program dan kegiatan sepanjang tahun. Evaluasi dilakukan guna memastikan seluruh target kinerja dapat tercapai secara optimal serta menjadi dasar perbaikan dan peningkatan kinerja di masa mendatang.

Dalam laporannya, Sekretaris Jenderal Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan, Bapak Asep Kurnia menegaskan pentingnya pengendalian kinerja yang terukur, akuntabel, dan berkelanjutan. Ia juga menekankan perlunya sinergi dan komitmen seluruh jajaran dalam mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan, khususnya dalam peningkatan kualitas pelayanan publik.

Baca juga: Babinsa Monitoring Budidaya Ikan Lele Di Wilayah Binaan

Setiap unit kerja memaparkan capaian indikator kinerja, realisasi program dan anggaran, serta berbagai inovasi yang telah dilaksanakan selama Semester II Tahun 2025. Selain itu, dibahas pula kendala yang dihadapi serta langkah strategis untuk mengoptimalkan pelaksanaan program ke depan.

Dalam kegiatan Rapat Koordinasi Pengendalian Capaian Kinerja Semester II dan Refleksi Akhir Tahun 2025, selain menyampaikan Laporan dari Sekretaris Jenderal Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan juga dilaksanakan Pengukuhan Dewan pengurus BAPOR KORPRI Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan masa bhakti Tahun 2025-2030, Penandatanganan Nota Kesepahaman dan Perjanjian Kinerja serta pemberian penghargaan kepada pihak internal dan pihak eksternal, penghargaan pegawai berprestasi. Kegiatan ditutup oleh Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan yang menyampaikan ekspse capaian kinerja. 

Baca juga: Kemenimipas Luncurkan Pedoman Renstra Unit Kerja, trategis Percepat Implementasi Kebijakan Nasional Kemigrasian dan Pemasyarakatan

Melalui rapat koordinasi ini, diharapkan seluruh jajaran Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan dapat memperkuat evaluasi kinerja dan menjadikan hasil refleksi akhir tahun sebagai landasan dalam mewujudkan kinerja yang lebih efektif, efisien, dan berorientasi pada pelayanan prima.